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Wir bei Awareness Profiling sind überzeugt, dass Selbsterkenntnis die Grundlage für persönlichen und beruflichen Erfolg ist. Deshalb haben wir eine Plattform entwickelt, die auf fundierten, wissenschaftlich gestützten Analysen basiert und Menschen wie Organisationen dabei unterstützt, ihr tatsächliches Potenzial zu erkennen und gezielt zu entfalten.
Präzise Einblicke
Globale Nutzer
Selbstbewusstsein
Vertrauenswürdige Unternehmen
Awareness Profiling macht sichtbar, wie du aktuell denkst, entscheidest und handelst – als Momentaufnahme zur Reflexion, zum Dialog und zur bewussten Entwicklung.
Manchmal verändert sich etwas – ohne dass wir es genau benennen können.
Wir reagieren anders als früher. Treffen Entscheidungen, die uns selbst überraschen. Fühlen uns in manchen Situationen stimmig – in anderen fremd oder unter Spannung.
Awareness Profiling hilft, diese inneren Verschiebungen bewusst wahrzunehmen. Nicht, um sich festzulegen. Sondern, um sich besser zu verstehen – und darüber ins Gespräch zu kommen.
Awareness Profiling ist ein Dialog-, Reflexions- und Kommunikationsinstrument, das aktuelle Bewusstseins-, Werte- und Handlungsorientierungen sichtbar macht. Es beschreibt keine Persönlichkeit, sondern eine Momentaufnahme –geprägt von Lebensphase, Rolle, Arbeitskontext und inneren Ressourcen. Ziel ist nicht Einordnung, sondern Orientierung: für sich selbst, im Austausch mit anderen und in Entwicklungsprozessen.
• welche inneren Orientierungen dich im Moment leiten • wo innere Spannungen oder widersprüchliche Bedürfnisse wirken • was dir aktuell Sicherheit, Sinn oder Handlungsspielraum gibt • warum bestimmte Situationen dich fordern – andere nicht • welche Entwicklungs- und Reflexionsimpulse sich daraus ergeben Die Auswertung liefert keine Antworten, sondern eine fundierte Grundlage für bewusste Selbstreflexion und Dialog.
Erstelle dein Konto und beginne deine Reise zur Selbsterkenntnis oder zu einer fundierten Analyse von Talenten und Potenzialen.
Beantworte eine Reihe sorgfältig entwickelter Fragen, die darauf ausgelegt sind, dir tiefe und differenzierte Einblicke zu ermöglichen.
Du erhältst einen detaillierten, datenbasierten Bericht mit zentralen Erkenntnissen zu deinen Stärken und Entwicklungsfeldern.
Nutze deine Ergebnisse, um bewusste Entscheidungen zu treffen, deine persönliche Entwicklung zu fördern oder Recruiting- und Talentstrategien gezielt zu verbessern.
Alles, was du über Awareness Profiling und die Funktionsweise des Analyse-Tools wissen möchtest.
Nein – und genau darin liegt seine Stärke. Awareness Profiling beschreibt keine stabilen Eigenschaften oder Typen, sondern eine situative Momentaufnahme von Orientierungen. Es geht um Verstehen, nicht um Festlegen.
Awareness Profiling ist theorie- und praxisbasiert. Es stützt sich auf entwicklungspsychologische Modelle und langjährige Erfahrung in Reflexions-, Beratungs- und Organisationskontexten. Es ist kein diagnostisches Verfahren im klinischen Sinn.
Für Menschen, die sich und ihr Handeln bewusst reflektieren möchten. Sowohl individuell als auch im beruflichen Kontext – überall dort, wo Entwicklung, Zusammenarbeit und Passung eine Rolle spielen.
Ja. Veränderung ist ausdrücklich vorgesehen. Orientierungen können sich mit Lebensphase, Rolle, Arbeitskontext oder inneren Prozessen verändern. Awareness Profiling bildet diese Dynamik ab.
Nein. Es gibt kein besser oder schlechter. Jede Orientierung hat Stärken und Grenzen – abhängig von Situation, Anforderungen und Aufgaben.
Du hast eine Frage oder wünschst dir Orientierung? Unser Team ist für dich da – ganz gleich, ob es um Analysen, Ergebnisse oder Abonnements geht. Melde dich bei uns, und wir machen es Dir einfach.
